【出 处】： 股权制衡 高级管理人员 在职消费 激励效率

【作 者】： 陈冬华 ; 梁上坤

【摘 要】实证检验了股权制衡对上市公司高级管理人员在职消费的影响作用。研究发现：第一大股东持股比例越大，对高级管理人员在职消费的抑制作用越为明显；上市公司股权越为制衡，高级管理人员的在职消费越高。同时发现股权制衡度高的上市公司，其在职消费的激励效率较低。